企业人力资源管理师补贴1500元/人！正在报名中
无论你从事什么工作，劳动关系、绩效薪酬、劳动法是每个人都需要掌握的基本知识。
在家闲着也是闲着不如跟我一起考证，考过还有机会领1500元补贴，反正在家就能学，不耽误时间，还可以获取更多的专业知识。
企业人力资源管理师报考没有户籍的限制，但需要高中/中专及以上学历，非专业也能考。
企业人力资源管理师是指获得职业技能证书，从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效 管理、薪酬管理、劳动关系管理、人力资源法务等工作的管理人员。
企业人力资源管理师共设四个等级，分别为：
●中级工（职业技能等级四级）
●高级工（职业技能等级三级）
●技师（职业技能等级二级）
●高级技师（职业技能等级一级）
注：不可跨级报考
补贴条件如下：
满足以下条件，考证后可领取1500元/人的补贴：
不限户籍，苏州企业社保累计满36个月，且拿证到申请补贴时社保在缴状态(交社保单位社会信用代码91开头)
注意：
1、拿证后在江苏人社一体化平台或下载江苏智慧人社app申请补贴，教务老师会指导申请。
2、社保是民办非企业缴纳、公益性岗位缴纳、国企编制、事业单位、个体工商户、个人灵活缴纳、公务员缴纳均不满足补贴条件。
以上政策如有变动，以官方最新通告为准。
企业人力资源管理师属于职业技能等级四级证书。根据《苏州市流动人口积分管理计分标准》，职业技能等级四级（中级工）可以加20分（积分达到一定分值的，可以申请积分落户、子女积分入医、积分入学等服务）。
企业人力资源管理师以职业技能等级认定形式回归。职业资格证书和职业技能等级证书具有同等效力。人社部技能人才评价证书全国联网可查询：
查询网址1：zscx.osta.org.cn
查询网址2：jndj.osta.org.cn
具备以下条件之一者，可申报企业人力资源管理师四级：
☑累计从事本职业或相关职业工作4年(含)以上。
☑取得技工学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)，或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。
☑高等院校本专业或相关专业在校生。
注：目前报考没有户籍的限制，但需要高中/中专及以上学历，如果不能确定自己是否符合条件的，不建议自行判断，可咨询我们的客服老师帮助您判断确认哟~~
